Efektywne zarządzanie terytorium, czyli przedstawiciel medyczny, jako menedżer swojego rejonu działania

Cele szkolenia

Celem szkolenia jest budowanie świadomości zawodowej u przedstawicieli medycznych, przekonania, że są menedżerami swojego regionu działania .Przyjęcie odpowiedniej postawy zawodowej w praktyce przekładającej się na optymalne zarządzania terytorium i pracy z klientami strategicznymi, należącymi do grupy targetowej.

Tematyka szkolenia

• Świadomość własnej roli i znaczenia - co to znaczy być menedżerem własnego terenu?
• Planowanie: ustalanie celów oraz tworzenie planów
• Organizowanie: optymalny podział pracy w ramach strukturalnych z pełnym wykorzystaniem "narzędzi" dostępnych w firmi
• Kontrolowanie: samokontrola, monitorowanie postępów i rezultatów pracy
• Kluczowe procedury planowania pracy
• Narzędzia służące do planowania i podejmowania decyzji
• Organizowanie: optymalny podział pracy w ramach strukturalnych z pełnym wykorzystaniem "narzędzi" dostępnych w firmi
• Metody optymalizowania pracy w praktyce codziennej
• Zasady właściwej organizacji czasu pracy, jego funkcje w podnoszeniu efektywności działania